CCOO ha manifestado su rechazo a la propuesta de la patronal hotelera (CEHAT) de aplicar el copago a las personas jubiladas en los viajes del Imserso.
La organización sindical afirma que la presión para aumentar los ingresos empresariales trata de justificarse por la subida salarial, lo que no se ajusta a la realidad.
Para CCOO, la justificación de la patronal hotelera (CEHAT) al presentar un recurso al pliego del programa de Turismo Social del Imserso, carece de motivación razonable y persigue presionar para lograr un incremento de los ingresos, mediante el copago de las personas jubiladas.
Según el sindicato, no es cierto que el copago se justifique por los incrementos salariales producidos por los convenios colectivos sectoriales. En los últimos años los convenios colectivos del sector han incrementado los salarios en torno al IPC por debajo de lo que han subido los paquetes turísticos del programa, y el coste de la habitación hotelera.
La exigencia empresarial, que carece de justificación, según CCOO, pone en peligro la puesta en marcha de este programa en los plazos habituales, lo que tendrá un impacto negativo sobre las personas beneficiarias, las plantillas y el conjunto del sector (hoteles, agencias de viajes, transportes de viajeros, comercios, servicio de ocio, hostelería, etc.).
CCOO insiste en la necesidad de dar continuidad al programa y reclama una rápida resolución del conflicto abierto en torno a la impugnación del pliego, de modo que se garantice el derecho de las personas jubiladas a viajar en los términos y condiciones establecidas de inicio. A su vez, ha manifestado que es urgente que se garantice la actividad económica del sector y el derecho de las plantillas a mantener su puesto de trabajo en temporada baja, ya que, al fin y al a cabo, es uno de los objetivos que tiene el programa.
En relación a los datos del Imserso por provincias, Málaga cuenta con 16 hoteles, con un total de unas 630.000 estancias propias, 262.095 ajenas y unos 2.200 empleo directos e indirectos. La situación en el resto de provincias es la siguiente: Almería cuenta con 14 hoteles que afectarían a 512.845 estancias propias, 163.862 ajenas y 2.000 puestos de trabajo directo e indirectos; Huelva cuenta con 6 hoteles con un total de 400.000 estancias propias, 63.616 ajenas y a unos 1.100 empleos directos e indirectos. Por último, las costas de Granada cuentan con 6 hoteles, con un total de 94.841 estancias propias, 71.233 ajenas y unos 1.000 puestos de trabajo directos e indirectos.
Uno de cada cuatro personas pensionistas que viaja con el programa de Turismo Social tiene una pensión inferior a 742 euros/mes, y el 44% no supera los 1.050 euros de pensión, según los datos de la última Memoria anual publicada por el Imserso, referentes al año 2017. Entre tanto, el Paquete Turístico Tipo (referente al de 8 días en destinos de península) se ha incrementado en un 5% respecto de anteriores convocatorias, y, en concreto, el precio de referencia de las estancias en hoteles con manutención se ha visto incrementado en casi un 9,5%, situándose entre los 23 euros y 42 euros diarios, dependiendo de los destinos.
Más de un millón de personas pensionistas viajan con este programa. Son 12.000 puestos de trabajo directos los que genera y una inversión pública de 1.200 millones de euros prevista para los próximos dos ejercicios.
