El Servicio Andaluz de Salud (SAS) ha formalizado ya el 98,7% de los contratos previstos para este verano, lo que se traduce en la materialización de 35.032 incorporaciones de refuerzo, con una duración media de dos meses y medio, en hospitales y centros de atención primaria de toda Andalucía. El objetivo de este dispositivo especial es garantizar la cobertura asistencial y la calidad del servicio en una época marcada por el incremento de la demanda sanitaria en algunas zonas y las vacaciones de la plantilla estructural.
Por categorías profesionales, en el caso de los facultativos especialistas de área se ha alcanzado el 119% de la tasa prevista, lo que supone una cobertura casi un 20% superior a la inicial. Respecto a la ejecución del plan en el área de enfermería, el cumplimiento se acerca al 98% en el conjunto de la comunidad. Asimismo, en el ámbito de los técnicos sanitarios, la ejecución ha superado el 100%, reforzando especialmente la actividad diagnóstica y de apoyo en los hospitales.
Por provincias, se han rebasado las previsiones en Almería (102,7%, 3.838 contrataciones frente a las 3.739 previstas), Cádiz (100,3%, 5.617 frente a 5.598) y Sevilla (101,4%, 7.490 frente a 7.385). El resto de provincias se mantiene en niveles próximos al cien por cien: Córdoba (95,4%, 2.950 de 3.094), Granada (95,5%, 4.626 de 4.845), Huelva (96,0%, 2.586 de 2.694), Jaén (97,1%, 2.520 de 2.596) y Málaga (97,8%, 5.406 de 5.527). En todas ellas, salvo en Granada, Huelva y Jaén, se han contratado más profesionales médicos.
En cuanto a la categoría de enfermería, el cumplimiento global del plan se sitúa alrededor del 98% en toda Andalucía, con un máximo del 100,9% en Almería y una cobertura en Málaga también superior a la que se preveía (100,4%).
Este dispositivo del SAS se enmarca en la planificación presentada el pasado junio, en la que se detalló la previsión de sustituciones y refuerzos para los meses de verano. La ejecución actual confirma el compromiso de la sanidad pública andaluza con la accesibilidad y la seguridad de los pacientes, incluso en los periodos de mayor complejidad organizativa debido al descanso de los profesionales. Las estimaciones para esta planificación estival se han realizado tomando como referencia los datos de demanda asistencial registrados en los últimos veranos, y están diseñadas para adaptarse en todo momento. Si la demanda supera la previsión, se activarán todos los recursos adicionales que sean necesarios para garantizar la atención.
Contratos del SAS
La planificación y la propia ejecución del plan de verano es un ejemplo de cómo la sanidad pública andaluza se prepara para garantizar la asistencia en meses de mayor presión asistencial. Se trata, además, de una herramienta que se adapta a las necesidades y circunstancia del periodo estival, como reflejan los datos.
Además, durante el periodo estival, el SAS mantiene en funcionamiento sus 1.513 centros de Atención Primaria. De ellos, 392 abren también en horario de tarde (de 15 a 20 horas), dos más que el verano pasado. Entre ellos, destacan 91 Equipos Básicos de Atención Primaria (EBAP) que mantienen actividad programada y otros 89 centros que prestan atención en horario de mañana y en modalidad digital como Distritos de Salud Digital. Asimismo, los Servicios de Urgencias de Atención Primaria (SUAP) mantienen su horario habitual durante todo el verano.
En el ámbito hospitalario se mantiene operativa una media de 11.700 camas, lo que supone un 84% del total disponibles en los primeros meses del año. Este porcentaje es más que suficiente para cubrir la ocupación prevista, teniendo en cuenta que en el verano de 2024 la ocupación media fue del 66%. Además, el resto de camas se mantiene en reserva, para activarlas en caso de picos puntuales de demanda.
Igualmente, se garantiza la actividad quirúrgica, diagnóstica y de consultas externas. De hecho, están previstas más de 83.000 intervenciones, más de tres millones de pruebas diagnósticas y más de tres millones de consultas externas durante este verano.
