huelga 112

Los Reyes Magos traen nuevos periodos de huelga al 112 Andalucía.

Hoy 5 de enero a partir de las 11h comienza un nuevo paro que se extenderá ininterrumpidamente hasta las 15h del 7 de enero, retomándose de 20 a 23h de ese día y de 11 a 15h y de 20 a 23h del domingo 8 de enero. CGT confía en que los paros sigan teniendo el apoyo de la plantilla y se acojan a los mismos las escasas compañeras/os que no tengan asignados servicios mínimos como viene siendo tónica habitual durante este proceso que se inició previamente a nochebuena, circunstancia que hace que la valoración sea muy positiva ante el respaldo social de las justas reivindicaciones que se exigen a Serveo (ferrovial) ante la política de ”tierra quemada” que practica esa empresa, que solo piensa en el lucro y en obtener pingües beneficios a costa de las urgencias y emergencias de la ciudadanía andal...

Décimo día de huelga en 112 Andalucía.

Hoy 2 de enero el periodo de huelga afecta a todo el turno de mañana hasta las 15h  y de 20 a 23h en el turno de tarde  Desde CGT mostramos nuestra satisfacción por el desarrollo de la huelga en 112 Andalucía pese a los servicios mínimos impuestos por la Consejería de Empleo de la Junta de Andalucía, ya impugnados judicialmente, y a todas las maniobras de Serveo (Ferrovial) para impedir el libre ejercicio del derecho fundamental, tales como nombrar turno como supuestos servicios mínimos para obligar a trabajar, enviar por wasap mensajes obligando a trabajar violando el derecho a la desconexión digital, prohibir los cambios de turno a quienes han sido nombradas/os con Servicio mínimo, vetar a quienes tienen nombradas funciones de coordinación que puedan acogerse a la huelga despreciando inc...

El año nuevo comienza en pleno proceso de huelga en 112 Andalucía.

Hoy 31 de diciembre huelga continuada hasta las 15h del próximo 2 de enero  Serveo pierde los papeles y comienza a nombrar servicios mínimos a través de wasap particular de las trabajadoras/es atentando no solo contra el derecho fundamental a la huelga sino contra el derecho a la desconexión digital. Otra aberración más de la empresa que tiene en su poder la convocatoria de huelga desde el pasado 8 de diciembre, tiempo más que suficiente para poder haber hecho entrega de las preceptivas cartas de servicios mínimos que correspondiesen. Para CGT cualquier comunicación que no sea entregada personalmente por escrito bajo acuse de recibo no existe y en consecuencia podrán acogerse a su derecho a la huelga aquellas compañeras/os a quienes no se les haya hecho entrega de la carta de servicios mín...

Continúa la huelga en 112 Andalucía.

Hoy 26 diciembre da comienzo la tercera jornada de huelga de 0 a 15h y de 20 a 23h. Los próximos días 27, 28 y 29 diciembre los paros se desarrollarán entre las 11 y las 15h y entre las 20 y las 23h. Tras las dos primeras jornadas de huelga en el 112 Andalucía se han despejado muchas dudas sobre la negativa de SERVEO a negociar para evitar el conflicto, ante el incumplimiento tácito de los servicios mínimos impuestos por la Junta de Andalucía y la entrega de cartas de obligación de trabajar a la gran mayoría del colectivo. Será fácil de entender para cualquiera que, si la Junta de Andalucía impone el 50% de servicios mínimos en los ocho centros provinciales sobre el dimensionamiento de sala previsto y la empresa entrega carta de obligación de trabajar a las dos personas que tenían previsto...

Primera jornada de huelga en 112 Andalucía.

La  pasada medianoche ha dado comienzo la huelga en el servicio de emergencias 112 que se extenderá durante todo el periodo navideño.   La plantilla del 112 Andalucía se ha visto abocada a la huelga durante todo el periodo navideño porque SERVEO (ferrovial) así lo quiere, al perpetuar la discriminación por tipos de contrato o según el centro de trabajo, al querer seguir instalada en la opresión o en mantener a toda costa una política salarial que siempre resta en las nóminas de las trabajadoras/es, más allá del atraco que ha supuesto el preacuerdo de convenio, de unos sindicatos innombrables, que supone que los años 2020 y 2021 no tengan ninguna subida salarial pese al brutal encarecimiento de los servicios básicos y productos de primerísima necesidad para poder vivir dignamente. La huelga...

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