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Málaga

CSIF denuncia la falta de transparencia en el Área Sanitaria Norte de Málaga

CSIF denuncia la falta de transparencia en el Área Sanitaria Norte de Málaga

Respecto al plan de vacaciones del SAS

La Central Sindical Independiente de Funcionarios, CSIF, primera fuerza sindical multiprofesional del Servicio Andaluz de Salud, denuncia la falta de transparencia de la gerencia del Área de Gestión Sanitaria Norte de Málaga respecto al plan de vacaciones del SAS en los centros sanitarios del distrito y el Hospital Comarcal de Antequera.

CSIF ha reclamado a la Administración en reiteradas ocasiones información sobre el número de contrataciones que se van a realizar de cada categoría profesional, así como la duración de las mismas. No obstante, la gerencia del área sanitaria no facilita ningún dato al respecto, pese a que se trata de información de la que dispone y que otros centros de la provincia ya han facilitado a los profesionales a través de sus representantes sindicales.

De esta Área de Gestión Sanitaria dependen cerca de 1.300 profesionales de todas las categorías, tanto de Atención Primaria como del Hospital Comarcal de Antequera, muchos de los cuales comenzarán la próxima semana sus vacaciones sin saber si su puesto será cubierto por la Administración.

Esta central sindical denuncia que la gerencia del área sanitaria está vulnerando la Ley de Libertad Sindical, dificultando el trabajo de los representantes de los trabajadores y omitiendo información que es esencial para los profesionales y los miles de aspirantes que esperan con ilusión una posible oferta de contratación de cara al próximo 1 de julio.

CSIF teme que detrás de esta falta de transparencia esté una oferta de contratación deficitaria, elaborada en base a criterios economicistas y una política laboral restrictiva que va en detrimento de los trabajadores y trabajadoras y del servicio sanitario público que se presta a la ciudadanía. Por ello, el sindicato se mantendrá vigilante para que las contrataciones que se realicen sean suficientes para cubrir las necesidades de los centros durante los meses de verano, y no dudará en adoptar las medidas que estime oportunas contra la falta de personal y la actitud irresponsable de la Administración.

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