La Empresa que gestiona el Centro de Arte Contemporáneo de Málaga (CAC), GESTIÓN CULTURAL Y COMUNICACIÓN SL, impide la celebración de elecciones sindicales y no se trata de una inocentada.
En el día de hoy estaba prevista la constitución de la mesa electoral para la elección del representante sindical de la plantilla del CAC (Centro de arte Contemporáneo), conforme al preaviso de elecciones sindicales planteado por CGT, de cara a que los sufridos trabajadores/as de este museo malagueño puedan contar con un interlocutor legal ante los oscuros tiempos por los que atraviesa el Centro, de la mano de un Ayuntamiento que optó polémicamente por entregar la concesión a esta empresa, cuyo propietario anterior fue Fernando Francés, que tuvo que dimitir el pasado mes de agosto como secretario general de museos de la Junta de Andalucía, aunque su alargada sombra sigue planeando sobre el CAC.
Esta actuación contraria a la legalidad, atentatoria contra la libertad sindical y el derecho a la representación legal de los trabajadores/as ya ha sido puesta en conocimiento de la Inspección de trabajo al tratarse de una infracción MUY GRAVE de las tipificadas en el articulo 8 de la LISOS (Ley de Infracciones y Sanciones en el Orden Social) y la asesoría jurídica de CGT ya trabaja en el inicio de las acciones legales correspondientes contra los responsables de este atropello contra los derechos básicos de los trabajadores/as.
Desde CGT no vamos a consentir que actuaciones de este calado queden impunes y que personas, que demuestran estar ancladas en épocas dictatoriales y antidemocráticas, impidan a la plantilla elegir a quien debe representarles ante el sombrío panorama que se vislumbra sobre el CAC. Incluso vamos a intentar llevar al próximo pleno municipal estas actuaciones contra los derechos más esenciales de los trabajadores y trabajadoras instando a que se rescinda de inmediato la concesión a esta empresa por clara violación de normas laborales sobre las que la Ley de contratación del sector público es tajante.
CGT ANDALUCÍA
